CS.jpg
Общие вопросы:    (8692)555-301
+7(978)055-12-33, +7(978)055-14-33
Учебный центр: +7(978)055-00-96

9 Октября 2018
Работодателей обяжут вести учет микротравм, полученных на производстве. Соответствующий законопроект с поправками в Трудовой кодекс РФ готовит Минтруд.

Как пояснили в министерстве, главными причинами несчастных случаев на производстве являются неправильная организация работ, пренебрежительное отношение к требованиям безопасности, нарушение технологических регламентов, а также недостатки в подготовке работников по вопросам охраны труда.

При этом перечисленные нарушения часто приводят к микротравмам работников, которые не фиксируются работодателем.

В данном случае речь идет о ссадинах, ушибах, порезах и иных повреждениях, которые не приводят к временной нетрудоспособности работника. Из-за таких микротравм работник не уходит на больничный, а только прерывает работу на период до нескольких часов.

Эксперты Минтруда считают, что такие микротравмы являются предвестниками несчастных случаев на производстве.

В связи с этим, введение учета работодателем микроповреждений и микротравм повысит эффективность механизмов профилактики возникновения профессиональных заболеваний и травм на производстве, приводит сообщение пресс-службы Минтруда «Российская газета».

Возврат к списку